Как я искал работу в 40 лет. Торговые сети – актуально и перспективно. Социальные службы – свободный график

Начну в стиле общества анонимных алкоголиков: мне сейчас 42, я 19 лет проработала бухгалтером. Это не было профессией моей мечты, но на тот момент особо выбирать не приходилось, а стабильное место работы и хорошая зарплата на дороге не валяются. Годы шли, а неудовлетворенность все росла. Однажды наступил тот момент, когда я поняла: так дальше жить нельзя, нужно искать что-то новое.

Вы в свои 40 лет и пытаетесь решить, как заново изобрести свою жизнь, а также восстановить свое 401 время для выхода на пенсию после того, как он был опустошен рецессией? Многие женщины сорока лет назад пытаются возобновить карьеру, будь то из-за потери работы, она возвращается на работу после того, как уходит, чтобы иметь семью или она решила перенести свою карьеру сначала после того, как ваш муж построил его.

Проходим собеседование: как преодолевать возражения работодателей

С моим первым браком нам пришлось решить, чья карьера на первом месте. Мой муж получил приоритет, и мне пришлось двигаться с его карьерными действиями. Теперь у меня есть 25 книг на рынке и мой собственный бизнес. Возвращение в школу позволило мне найти и исполнить мою страсть.

Почему я решила поменять профессию после 40?

До этого времени я даже особо и не задумывалась о своем предназначении. Сначала был институт, потом попытки устроиться хоть куда-нибудь, затем замужество и первое мое постоянное место работы. Казалось, что времени впереди очень много, и я успею определиться, чему на самом деле хочу себя посвятить. А потом, как это обычно бывает у многих женщин, ушла в декретный отпуск, через некоторое время второй раз. Все мысли о себе как-то отошли на второй план, ведь надо было растить детей.

Если вы хотите возобновить свою карьеру, вам, вероятно, интересно, что вы должны делать дальше? Какие рабочие места вы должны учитывать? Вот пять лучших вещей, которые женщины хотят.

  • Смысл, чтобы почувствовать, что вы положительно позитивно.
  • Работа в растущей области с ярким будущим.
  • Высокий уровень контроля или свободы.
  • Работа, которая подходит для женщины над возможностью работать гибким графиком.
У вас больше зрелости и больше знаний, и многие навыки, которые вы получаете в одной отрасли, могут быть переданы.

Примеряем на себя новую профессию

Прежде чем выбрать карьерный ход, выясните, что вы можете использовать в своих предыдущих жизненных ситуациях и улучшайте эти знания с образованием. Будьте уверены, что это соответствует вашей страсти, потому что именно это поможет вам стать карьеристом, а также зрелостью и опытом, которые вы приносите. Ожидается, что месторождение вырастет на 48%.

В 31 год я устроилась в крупный холдинг, где и проработала главным бухгалтером почти 11 лет.

Работа, в принципе, неплохая. И коллектив замечательный. Но ощущение собственной нереализованности усиливалось с каждым годом.

Всегда терпеть не могла эти цифры, а от словосочетания «кассовая дисциплина» у меня начиналась чесотка. И даже финансовая стабильность и уважение коллег не могли этого компенсировать.

Личный финансовый советник или финансовый планировщик. Ожидается, что месторождение вырастет на 41% за счет. Ученый-экологи также включает гидролога, экологического экологиста, экологического химика и экологического модельера. Ожидается, что месторождение вырастет на 25%.

Зарегистрированная медсестра, включая критический уход, неотложную, онкологическую и клиническую. Менеджер компьютерных и информационных систем также включает главного специалиста по технологиям, директора по системам управления информацией и директора по информационным технологиям.

Меня душила возложенная на меня огромная ответственность, хотя я и не корабли в космос пускала. Однако ж хотелось чего-то более свободного и творческого, что ли. Мечты были реализоваться совсем в другой сфере, далекой от бесконечной отчетности и документации, навевающих на меня зеленую тоску.

А поскольку дети уже выросли, в жизни воцарилось некоторое спокойствие, я решила исправить это и начала искать приключения на собственную «мадам сижу». Уволилась с работы. Благо, на этот случай имелась заначка под матрасом. Я и устремилась в поиски своего предназначения.

Администратор образования, в том числе главный, помощник директора, проректор, декан студентов, администратор школьного округа и директор студенческих служб. Ожидается, что многие из тех, кто в настоящее время занимают эти должности, уйдут на пенсию в ближайшие 10 лет.

Ожидается, что месторождение вырастет на 18% за счет. Специалист по персоналу, в том числе аналитик по работе, менеджер по вознаграждениям, менеджер по работе с работниками, менеджер по обучению и развитию и рекрутер. Это для тех, у кого есть страсть к сельскому хозяйству, которые хотят начать свой бизнес.


Первым делом отправилась в центр профориентации, где после двухчасового тестирования мне объявили о подходящих мне профессиях менеджера по продажам, кинолога, режиссера и логиста. Неплохой разброс, правда? Какая я, оказывается, разносторонняя личность!

Лита Эпштейн написала более 25 книг, в том числе «Выживание увольнения: недельное руководство по восстановлению вашей жизни вместе» и «Работа после выхода на пенсию для чайников». Вы слишком молоды для выхода на пенсию, слишком опытные на должности начального уровня и слишком устали от своей работы, чтобы оставаться на месте. Вы считаете, что начинаете вторую карьеру? Начало новой профессии может быть захватывающим способом изменить то, как вы себя чувствуете ваша трудовая жизнь и перемещающаяся экономика предлагают больше возможностей для перемен, чем вы думаете.

Надо признаться, картины мне представлялись самые радужные (ну, седина в бороду, бес в ребро — сами понимаете). Но, как только начала серфить рынок труда в поиске возможных вакансий, все иллюзии по поводу моего блестящего будущего в новой сфере рассыпались в один миг. И самым главным камнем преткновения стал пункт «требования к соискателям».

Независимо от того, никогда ли вы не думали о переключении карьеры, или если это была ваша давняя мечта, вот некоторые идеи для начала. Список «открытых идей». Если вы будете готовы покинуть свою первую карьеру и перейдете к следующему в жизни, пришло время спросить, что дальше. Сохраняйте список идей для своего будущего - увлечения, которыми вы наслаждаетесь, свои области знаний, бизнес-идеи, которые вы ранее передавали, детские мечты. Этот список может включать в себя все ваши конвейеры, которые у вас были.

Затем, сузите его к тому, что вас больше всего интересует, что вы можете совершить и что хотите узнать больше. Попробуйте различные поля, добровольно, принимая уроки и разговаривая с теми, у кого есть позиция, которую вы хотите. Успешное переход к второй карьере зависит от того, сколько исследований и подготовки вы можете сделать, чтобы убедиться, что она будет подходящей.

Как найти хорошую работу, когда тебе за 40?

После просмотра моя самооценка упала ниже плинтуса. Куда ни глянь — все ищут 25-летних с профильным высшим образованием и восьмилетним стажем работы в аналогичной должности, не обремененных семейными узами. Я, правда, не уверена, что такие люди вообще существуют. Но мне-то до этих требований — как до экватора на лошадях.

Сделать карьеру переключателя может быть пугающим в любой момент жизни, но спокойная экономика и семейные обязанности могут помешать даже самым большим рискам. Вместо того, чтобы начинать самостоятельно, используйте вновь созданные роли, которые растут востребованными. Работодатели нанимают в большом количестве в некоторых ключевых областях, включая те, которые влияют на доходы и инновации.

Чтобы получить опыт перед началом самостоятельной карьеры, вот несколько областей, где работодатели нанимают сначала. Все еще не убеждены, что в вашей будущей карьере есть вторая карьера? 150 лучших работ для безопасного будущего автор Лоуренс Шаткин, доктор философии, делится различными списками надежной работы на основе разных демографических данных. Переключение карьеры во время экономической неопределенности на самом деле более распространенным и практичным, чем может показаться. Люди склонны терять работу, зависящую от рецессии, когда экономические спады наступают, и рабочие места, которые они находят в те трудные времена, как правило, доступны, потому что они «защищаются», говорит Шаткин.

После 35 даже опытных специалистов очень неохотно берут. Что уж говорить обо мне, не имеющей ни опыта, ни соответствующего образования. А устраиваться на побегушки в интересующую сферу, чтобы в дальнейшем продвинуться мне не по силам, да и не по возрасту.

Должна признать, сначала я сильно расстроилась, осознав реальное положение вещей на российском рынке труда. Действительно, попробовали бы они в Европе отказать по причине возрастного ценза — засудили бы сразу. Да и система переподготовки у нас не слишком-то толковая. Курсов, конечно, много, причем совсем недешевых. Но как отличить что-то действительно стоящее от бутафории, когда сама в данной области вообще ни в зуб ногой?

Среди многих списков безопасных рабочих Шаткина приведены семь примеров лучших безопасных рабочих мест с высоким процентом зрелых рабочих. Пять лет спустя, надеясь вернуться на работу в возрасте 42 лет, она обнаружила, что разрыв в ее резюме был наименьшей из ее проблем: экономика падала в рецессию. В один прекрасный день, читая онлайн-доски объявлений, она столкнулась с незнакомым термином: Сара Ли рекламировала «возврат». Оказалось, что открытие было краткосрочной оплачиваемой позицией, предназначенной для профессионала, который был вне рабочей силы для нескольких лет - в основном, стажировка для опытного рабочего, чье свободное время может отпугнуть рекрутеров.



Решение пришло совершенно случайно, и совсем не с той стороны, с которой я ожидала. Но об этом чуть погодя, а пока расскажу, с какими еще трудностями я столкнулась, и о чем стоит подумать, прежде чем решиться кардинально сменить профессию.

Байерт подал заявку, был принят и подписан. После своего первоначального шестимесячного назначения она была нанята в качестве старшего менеджера по организационной эффективности. Программа, по ее словам, была «критической в ​​качестве трамплина обратно в рабочую силу».

Как одна компания построила свою программу «Возвращение»

Конечно, проблема возобновления карьеры после перерыва не является новой. Эти краткосрочные, не связанные друг с другом механизмы могут быть ценным способом снижения рисков найма людей, которые решили сделать расширенный перерыв. В следующем году фирма провела семинар в Лондоне. По окончании программы он нанял шесть из 11 участников.

Какую работу не стоит искать после 40?

  1. Не рубите все с плеча, возьмите тайм-аут . Иногда тошнит не от выбранной профессии, а от работы в принципе. Ну, устали вы! Так что самым лучшим вариантом будет отпуск, и вы сможете хорошенько отдохнуть и трезво все обдумать. Может, после того, как две недельки поваляетесь на пляже, захочется бежать вприпрыжку на работу и у вас уже не будет никакого желания что-то менять.
  2. Если все-таки мысли о переменах вас не покидают, задумайтесь. Может, вас не устраивает не род деятельности, а ваш коллектив или оплата труда? Не стоит заниматься самообманом, иначе просто поменяете шило на мыло. Кто знает, а вдруг лучше всего сменить компании, а не профессию?
  3. Определитесь, чем вы хотите заниматься , и узнайте обо всех подводных камнях. Иначе трудности могут отбить всякое желание продолжать что-то делать. В таком возрасте поражения переживать гораздо тяжелее, по себе знаю.
  4. Поищите какие-нибудь образовательные курсы по данной профессии , они помогут вам получить базовые навыки. К тому же, насколько я помню, многие работодатели очень ценят сертификаты о прохождении таких курсов, так как там дают знания, действительно необходимые для работы.
  5. Замечательно, если выбранная сфера будет смежной с вашей прежней деятельностью . Так вы гораздо быстрее освоите новую работу, а ваш опыт станет выгодным преимуществом перед молодежью.
  6. Будьте готовы к тому, что на переподготовку уйдет немало времени и денежных средств, поэтому позаботьтесь заранее о финансовой подушке . Также немаловажным фактором будет то, готовы ли поддержать вас близкие, так как смена профессии — очень непростой шаг, и вам может понадобиться помощь.


В дополнение к фактическому опыту работы, программа включает в себя специальную ориентацию, брифинги об изменениях в банковской отрасли во время отсутствия участников из них, занятия по укреплению доверия и возможности встретиться с высшим руководством фирмы.

Программа расширилась географически и предложила свои позиции в Нью-Джерси, Солт-Лейк-Сити, Гонконге и Сингапуре, а также в Нью-Йорке. Учитывая слабый глобальный рынок труда, это может показаться странным для работодателей время для расширения их потенциальных клиентов. Но это мнение не учитывает важный момент. Несмотря на высокий уровень безработицы, компании пытаются найти подходящих кандидатов. Потенциальные кандидаты на программы возвращения являются высококалиберной связкой. Вернувшиеся профессионалы предлагают просвещенным работодателям редкую возможность: они позволяют им нанимать людей с уровнем зрелости и опыта, которые не встречаются у младших новобранцев и которые находятся на этапе жизни, где, по всей вероятности, за ними стоят родительские отпуска и супружеские отношения.

Как я сменила свою профессию в 40 лет

Как я уже говорила, решение пришло совершенно спонтанно и неожиданно. Я приготовила свой любимый «министерский» тортик с маком (обожаю печь, если честно) и позвала подругу на чай, чтобы поболтать и пожаловаться, какие работодатели гады, и как тяжело найти работу в 42 года.

В неспешном разговоре за вкусностями выяснилось, что у дочери моей гостьи через неделю будет свадьба. Вот она и попросила меня испечь праздничный торт, так как они обе просто обожают мои мучные «шедевры».

Короче говоря, эти кандидаты - отличная инвестиция. Использование программы возврата в качестве инструмента проверки позволяет работодателям снимать лучших талантов из этого пула, а затем принимать окончательные решения о найме на основе значимых образцов работы. Чтобы иметь право на участие, заявители должны были выйти из состава рабочей силы в течение как минимум двух лет. Полностью 96% стипендиатов находят очередную позицию в конце двухлетней программы. Сегодня он работает аналитическим физиком, занимающимся исследованиями в области радиационной безопасности в Имперском колледже Лондона, с которым он связался во время его общения.

Конечно, я с радостью согласилась! Было очень волнительно. Я достала из закромов тетрадочку с самыми проверенными рецептами. Долго ходила по Интернету. И накануне торжества сотворила нечто трехъярусное, политое душистой глазурью и украшенное моими фирменными засахаренными цветочками. Сама от себя в шоке была, по правде говоря.

Как работодатели могут создать успешные возвраты? Вертолеты представляют собой достаточно новую концепцию, что даже компании, которые впервые применяют эту практику, держат их маленькими; легче получить бай-ин и построить успешный послужной список таким образом. Около половины участников перешли на регулярные должности в фирме.

Определите внутреннего чемпиона

Моделируйте возврат в вашей существующей программе стажировки

Не нужно начинать с нуля. Многие компании уже имеют хорошо разработанные программы для стажеров в колледже. Работа, возлагаемая на возвращающихся специалистов, должна быть более сложной, но многие другие элементы - процесс подачи заявок, ориентация, продолжительность и наставничество - могут быть похожими или даже разделяться.

На свадьбе все гости были в восхищении от торта. Но каково было мое удивление, когда в течение недели мне позвонили 3 человека с просьбой испечь на заказ что-то подобное! Так моя любовь к сладенькому превратилась в источник дохода.

Муж очень меня поддержал в моих начинаниях, за что я безмерно ему благодарна.

Правда, уже через пару месяцев я почувствовала, что моих навыков все-таки недостаточно, а посему записалась на специальные кондитерские курсы. Так что теперь я могу приготовить шифоновый бисквит, маскарпоневый крем и даже собственноручно сделать фигурки из мастики.

Внедрить менеджеров по найму участникам

В частности, в области науки и техники менеджеры часто неохотно рассматривают людей, которые были вне рабочей силы, опасаясь, что их навыки устарели. Эти оговорки могут быть преодолены путем личных встреч между руководителями и участниками возвращения; талант последней группы и серьезность в возобновлении работы быстро станут ясными.

Определите нынешних сотрудников, которые являются хорошими образцами для подражания

Хотя главная цель возвращения состоит в том, чтобы создать точку входа для возвращающихся профессионалов, важно дать хорошее представление о повышательной мобильности, на которую участники могут надеяться, если они достигнут регулярной позиции. Лучшие программы предоставляют их высокопрофессиональным сотрудникам, которые занимали свободное время во время своей собственной карьеры. И когда успешные репутации рассказывают свои истории, они не только вдохновляют репатриантов, но также могут влиять на скептически настроенных менеджеров по найму.


Сейчас ко мне запись на месяц вперед. Я, наконец-то, чувствую, что просто тащусь от того, чем занимаюсь. Доход, правда, пока немного меньше, чем на прошлой работе. Но ведь счастье ни за какие деньги не купишь!

Когда меня спрашивают, кем я работаю, я с гордостью отвечаю, что не работаю, а занимаюсь любимым делом!

Так что, если вернуться к вопросу о том, сложно ли найти работу в таком возрасте, отвечу: работу, может, и очень сложно, а вот любимое занятие вполне реально. А когда радуешься тому, что делаешь, то и деньги будут.

Надеюсь, мой пример вдохновит вас и поможет не бояться перемен. В любом возрасте возможно все! Если, конечно, очень сильно захотеть.

Время так быстро бежит, что иногда за ним не поспеваешь. Кажется, что жизнь после 40 ушла не на то, совсем не удалось достичь значительных высот. Хочется все вдруг резко изменить. Вот только с чего начать? Все эти размышления – своеобразная переоценка ценностей. Огромное желание подкорректировать жизненные позиции, сферу деятельности заставляют получить новую профессию в 40 лет.

Смену работы в бальзаковском возрасте специалисты считают слишком жестким поворотом в судьбе. Но жизнь доказывает, что такие изменения и психологические встряски полезны.

Начать все с нуля никогда не поздно. Возраст этому не помеха. Работа должна приносить удовлетворение и быть источником безбедного существования.

3 причины получить профессию в 40 лет.

  • Работа раздражает. По утрам вы с большим трудом заставляете себя прийти в офис.
  • Присутствует ощущение собственной нереализованности.
  • Вас нагружают дополнительно чужой работой, так как вы быстро справляетесь со своими непосредственными обязанностями. Пользуются вашей сознательной ответственностью.
  • Заработной платы катастрофически не хватает даже на элементарное существование, не говоря уже о музеях, кино, поездке к морю.

Примеряем на себя новую профессию

На вопрос: «Какую профессию получить в 40 лет?» помогут ответить профориентационные тесты. Их можно пройти как в центре занятости населения, так и самостоятельно, подыскав в интернете. Результаты могут ошеломить, ведь весьма вероятно, что вы всесторонне развитая личность! Только тогда поймете, чем лучше заняться и в каком направлении двигаться. Хорошо, если есть высшее образование. Тогда можно записаться на образовательные курсы, закончить их – и вы уже специалист совсем другого профиля.

Определите для себя несколько областей, где бы вы сумели себя реализовать, и с учетом этих позиций выбирайте новую профессию. Будет гораздо проще освоить новое занятие, если оно будет схоже с вашей прежней работой.

Получите базовые знания и навыки на курсах профориентации. Многие работодатели ценят сертификаты об их окончаниях. Это свидетельствует, что человек стремиться к самоусовершенствованию и расширению кругозора. Но будьте готовы к тому, что для этого требуется временных затрат и денежных вложений. Возможно, в ваших силах получить второе высшее образование?

Можно попробовать работать удаленно. Этот вариант не требует мгновенного увольнения, дает возможность попробовать себя в новой сфере. Если все получается, можно смело бросать нынешнего работодателя и посвящать себя любимому и интересному делу.

При решении заняться собственным бизнесом, вы становитесь сама себе хозяйкой. Независимость от работодателей окрыляет на активные действия, а опыт только добавит плюс к вашему авторитету.

Многие компании заинтересованы в сотрудниках без опыта. Обучают всех по собственной методике. Такой шанс получить новую профессию в 40 лет хотела бы каждая дама бальзаковского возраста.

Можно научиться методике наращивания ногтей. Этому ремеслу обучают на курсах. Те средства, которые вложите в образование, с лихвой окупятся, так как эта профессия сегодня востребована.

Как получить новую профессию

Если вы психолог, пройдите курсы повышения квалификации и самостоятельно принимайте клиентов. Хорошая реклама, создание собственного сайта, визитки позволят наработать значительную клиентскую базу.

Вы учитель? Займитесь репетиторством. Нет ничего зазорного в обучении детей на дому. Проведя каждый день таких же 6 уроков, как и в школе, вы получите в несколько раз большее вознаграждение.

Возможно вы талантливая рукодельница. Превратите свое хобби в профессию. Пеките кондитерские изделия, вяжите, займитесь бисероплетением, разводите комнатные цветы. Все – в ваших руках.

Примерьте на себя роль тамады. Эта профессия нынче очень востребована, да и свадьбы проводятся круглый год.

Если вы водитель со стажем и собственной машиной займитесь частным извозом. Женщина – таксист выглядит очень эффектно и креативно.

Если женщина стремится к значительным материальным благам, то определиться какую профессию можно получить в 40 лет поможет

Топ самых высокооплачиваемых женских специальностей

  1. Исполнительный директор. Он отвечает за жизнедеятельность всей организации в целом.
  2. Фармацевт. Отпуск лекарственных препаратов и медицинские консультации приносят немалый доход представительницам слабого пола.
  3. Адвокат. Защитницы в гражданских и уголовных делах всегда и во все времена высоко ценились.
  4. Компьютерный и информационный менеджер. Обеспечение штатных сотрудников бесперебойной работой техники, сети, программного обеспечения щедро вознаграждается работодателями.
  5. Управленческий аналитик. Предполагает умение налаживания работы в организациях с целью повышения работоспособности и как результата – получение компанией значительной прибыли.

На первый взгляд, нет ничего страшного в смене рода деятельности. И какую профессию получить в 40 лет можно выбрать на любой вкус.

  • Главное – перестать бояться изменений. Жизнь необходимо улучшать, а не плыть по течению. Страху здесь не место.
  • Если стоите перед проблемой выбора той или иной специальности – обратитесь к профессионалу по профориентационной работе.
  • Тщательно проведите ревизию всех своих знаний и умений. Только тогда застрахуете себя от ошибки в решении вопроса, какую профессию можно получить в 40 лет.
  • Обратите внимание на список профессий, смежных с нынешней. Небольшие образовательные курсы – и вы специалист высокого класса, в котором нуждаются.

Помните! Основа хорошего конечного результата – вера в себя, правильный выбор направления новой работы, практические действия в продвижении к намеченной цели.

Также вы можете построить свою карьеру в интернете

Публикации по теме