Лср строительная компания официальный. Комменты отключены в стилях. Проекты ГК «ЛСР» в Московском регионе

Компания Группа ЛСР в Санкт-Петербурге занимается строительством и девелопментом, она давно располагается на одном из ведущих мест на рынке строительства. За сравнительно небольшой срок своего плодотворного труда компания запустила большое количество объектов. В эксплуатацию введены несколько десятков зданий. 28 тысяч людей, решивших жить в прекрасном городе Санкт-Петербурге, уже убедились в качестве работы компании Группа ЛСР.

«ЛСР. Недвижимость – Северо-Запад» - один из ведущих застройщиков России с более чем двадцатипятилетним стажем. Компания входит в структуру холдинга «Группа ЛСР» и занимается реализацией девелоперских проектов в трех направлениях – масс-маркет, бизнес и элит. Основной бизнес «Группы ЛСР» сосредоточен в Москве и Московской области, Санкт-Петербурге и Ленинградской области, Екатеринбурге.

Согласно данным Единого реестра застройщиков (ЕРЗ), холдинг занимает второе место по объему ввода жилья и текущего строительства в Российской Федерации. На сегодняшний день портфель недвижимости холдинга составляет порядка 8,6 млн кв. м рыночной стоимостью свыше 185 млрд руб. «ЛСР. Недвижимость – Северо-Запад» строит в разных районах города. В продаже квартиры с отделкой «под ключ».

История компании ЛСР (ГДСК)

Компания начала свою деятельность довольно давно и по сей день занимается совершенствованием сферы предоставляемых услуг. На счету фирмы внушительное количество квадратных метров торговой и жилой площади.

О высоких достижениях свидетельствуют победы на многих конкурсах на протяжении нескольких лет подряд. Среди многочисленных наград присутствуют и «Доверие потребителя», «Строитель Года», «Лидер строительного качества», «Надежный застройщик России», Urban Awards, «КАИССА» и прочие. Объекты строительства компании входят в самые разнообразные проекты, которые можно увидеть в разных направлениях города.

Объекты компании Группа ЛСР

Компания занимается строительством разнообразных жилых комплексов, к ним относятся: , а также многие другие. В каждом комплексе есть все необходимое для того, чтобы каждая семья чувствовала себя комфортно. Хорошо развитая инфраструктура, парковые зоны, пешеходные дорожки безусловно дарят жителям комплекса дополнительный уют.

Также компания активно занимается постройкой различных объектов, в том числе государственных. Администрация города доверяет опыту и проверенной репутации.

Уровень строительства

Одним из приоритетных критериев при строительстве компанией новостройки является доступность покупки квартиры на территории дома. Мониторинг рынка продаж недвижимости в Санкт-Петербурге свидетельствует о росте спроса и стабильности объема продаж. Благодаря высоким показателям качества и профессионализма компании жилье в воздвигаемых новостройках пользуется достаточно высоким спросом. Об этом можно судить по стабильному возрастанию количества проданных квартир, входящих в состав проектов, которые принадлежат компании Группа ЛСР . Учитывая специфику работы компании, можно выделить некоторые положительные аспекты работы с застройщиком:

• удобное расположение и близость всех коммуникаций:
• комплексный подход к строительству. Помимо постройки многоэтажки, компания занимается обустройством прилежащих территорий. Комплекс мероприятий включает в себя постройку детских площадок, парковки, а также озеленение территории и посадку деревьев. Также компания по договоренности с администрацией города берет на себя ответственность за строительство на территории своих комплексов социальной инфраструктуры;
• благоустройство спортивных площадок, создание тротуаров;
• гарантия безопасности жилища. Это проявляется в наличии домофона, качественной металлической двери, видеонаблюдением, а также наличием консьержа. Все это делается для максимальной безопасности и удобства будущих жильцов дома;
• использование современных технологий домостроения. Для домов категории масс-маркета компания применяет бесшовную панельную технологию. Объекты бизнес- и элиткласса строятся по монолитной и кирпично-монолитной технологиям.

Жильё от ЛСР

При выборе жилья от застройщика ЛСР клиент может быть уверен в высокой степени комфорта и безопасности своей семьи, а также наличии нескольких зон отдыха на небольшом расстоянии, что является немаловажным.

Перед выбором клиента широкий спектр вариаций жилища, в частности, его планировки и площади. Можно подобрать квартиру с различным количеством комнат, а также студию с большой площадью. Есть варианты приобретения квартиры, как в новостройке, так и в домах, которые еще не достроены.

Что касается кредитования, то застройщик предлагает плодотворное сотрудничество с ведущими банками на самых выгодных условиях. Партнерами компании ЛСР. Недвижимость - Северо-Запад являются самые крупные банки в стране. Возможным стало и оформление беспроцентной ипотеки.

Новшества в технологии строительства

Компания является новатором в сфере строительства. Все квартиры строго соответствуют всем требующимся стандартам. Соблюдены все критерии качества, а также европейские стандарты качества.

Благодаря технологии звукоизоляции в доме создается особенный климат, который способствует развитию благоприятного настроения. Это позволяет потребителю снизить эксплуатационные затраты.

Пунктуальность и точность в сдаче новостроек в эксплуатацию приятно порадует каждого потребителя. Все эти условия гарантируют хорошую репутацию и рекомендации застройщика «ЛСР. Недвижимость - Северо-Запад» как одного из самых надежных в Санкт-Петербурге. При покупке квартиры у этого застройщика, покупатель получит не только несколько десятков метров, а новые ощущения безопасности и уверенности в комфорте, и благоприятном микроклимате своего нового жилища.

Плюсы в работе

ООО «ЛСР. Строительство Северо-З» (Парнас)
+ комфортный офис (10-ти «этажка»), чисто, качественная отделка, новая мебель, рабочие места отлично оборудованы;
+ стабильная з/п («белая»), выплачивают точно, вовремя;
+ в основном молодой коллектив, адекватный, есть раздувающиеся зазнайки выслуживающие звездочки себе на лоб, но, горгон, истероидов, стерв и стервецов не увидел;
+ минимум бумаг, электронный документооборот, корпоративная АИС;
+ сильная IT-служба (неисправности, поломки и т. д. исправляются, заменяются вежливо и оперативно);
+ понравилась корпоративная экскурсия в цеха (производство ЖБИ), современное оборудование и технологии;
+ систематические мероприятия, экскурсии, конкурсы (для сотрудников с детьми);
+ ДМС (бесплатное только для тех, у кого з/п ниже определенного размера);
+ компания для тех, кому интересна стабильность, рутина с внезапными нервотрепками, кто настроен на длительное изучение ее специфики (возможно и с повышением).

Отрицательные стороны

Местоположение (отдаленность от цивилизации);
- ресепшн - про некоторых можно сказать - охранники из «Пятерочки», бюро пропусков - абсолютно дикая дама, хамка (перед первым собеседованием, честно говоря, хотелось развернуться и уйти);
- авторитарная система управления, с позиции - должны только вы (а, в не рабочее время должны еще больше), крайне редко, но могут откинуть спасибо (с барского плеча);
участие в корпоративных мероприятиях разрешается, но не приветствуется (если достанется билетик), уход на больничный - враг народа;
- тотальный контроль сотрудников. В 9.00 комп должен быть строго включен (спец службы блюдят за этим), а, выключен не раньше 18.00. Руководство подспудно думает, что все сотрудники офиса, исключительно, секретари-машинистки или стоят за конвейерной лентой (станок выключен - значит спит или в домино играет);
- отсутствие субординации, многоступенчатая и очень размазанная иерархия руководителей (в одну минуту несколько начальников могут закидывать срочными неотложными поручениями, без согласования их как друг с другом, так и с исполнителями);
- куча прописанных регламентов, дедлайнов (что, кому, когда, в какой день, минуту и т. д.), при этом, исполнители не все этого придерживаются, а получателям и «собирателям» достается, к тому же, резко в одну минуту может все поменяться и карусель оперативного сбора закружилась по новой;
- непрозрачность управленческих решений и поручений (зачастую задания требуют выполнять оперативно, срочно, при этом, ничего не поясняют, в результате не всегда понимаешь цель работы, ее результат, не ясна тактика, что создает рабочий процесс туповатым);
- слабая политика адаптация для новичков (не смотря на то, что все четко, красиво расписано и оформлено в табличках с датами, сроками и т. д.), сотрудники с ужасом вспоминают свой первый год работы на предприятии («вааааще было ничего не понятно»);
- жесткая политика оптимизации расходов (причина - либо дела не столь хороши, не смотря на лидирующее положение предприятия на рынке, либо новоиспеченное начальство выслуживается перед генеральным). Сокращение штата. Политика такова - ушли три тела, их участки передают одному телу (без гарантий каких-либо доплат). Отменили корпоративный автобус (от м. Парнас). В августе (период отпусков) кто-то «умный» провел мониторинг и пришел к выводу, что развозка не пользуется должным спросом. Теперь сотрудники которые живут в районе м. Парнас (а, среди них есть и пожилые люди) вынуждены идти более 2 км пешком по никчемной не освещенной дороге, либо ехать на другом автобусе (до Проспекта просвещения). Я считаю, что это абсолютно мелочное (и даже постыдное) управленческое решение для компании, имеющий такие обороты, свой собственный транспорт и водителей в штате.

МАТЕРИАЛЫ, К КОТОРЫМ ВЫ ЖЕЛАЕТЕ ПОЛУЧИТЬ ДОСТУП, ПРЕДОСТАВЛЯЮТСЯ НА ДАННОМ ВЕБ-САЙТЕ НА ДОБРОСОВЕСТНОЙ ОСНОВЕ И ИСКЛЮЧИТЕЛЬНО В ОЗНАКОМИТЕЛЬНЫХ ЦЕЛЯХ.

ДАННЫЕ МАТЕРИАЛЫ НЕ ПРЕДНАЗНАЧЕНЫ ДЛЯ ЛИЦ И НЕ ПРЕДОСТАВЛЯЮТСЯ ЛИЦАМ НА ТЕРРИТОРИИ СОЕДИНЕННЫХ ШТАТОВ ИЛИ ЛИЦАМ, ЯВЛЯЮЩИМСЯ РЕЗИДЕНТАМИ ИЛИ НАХОДЯЩИМСЯ НА ТЕРРИТОРИИ АВСТРАЛИИ, КАНАДЫ, ЯПОНИИ ИЛИ ЛЮБОЙ ДРУГОЙ ЮРИСДИКЦИИ, В КОТОРОЙ ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ ВОЗМОЖНОСТИ ДОСТУПА К ИНТЕРЕСУЮЩИМ ВАС МАТЕРИАЛАМ НАРУШАЛО БЫ КАКОЙ-ЛИБО ДЕЙСТВУЮЩИЙ ЗАКОН ИЛИ НОРМАТИВНО-ПРАВОВОЙ АКТ.

Материалы не представляют собой и не являются частью какого-либо предложения или приглашения приобрести ценные бумаги или осуществить подписку на ценные бумаги в Соединенных Штатах, Австралии, Канаде, Японии или в какой-либо юрисдикции, в которой такие предложения или продажи являются незаконными. Любые ценные бумаги, выпущенные в рамках размещения, не были и не будут зарегистрированы в соответствии с Законом США о ценных бумагах 1933 года, с учетом изменений, или в соответствии с каким-либо действующим законом о ценных бумагах в каком-либо штате, провинции, стране, юрисдикции или на какой-либо территории в Соединенных Штатах, Австралии, Канаде или Японии. Соответственно, кроме случаев, когда применимо освобождение на основании соответствующих законов о ценных бумагах, любые такие ценные бумаги не могут быть предложены, проданы, перепроданы, приняты, реализованы, отклонены, переданы, вручены или распределены, прямо или косвенно, на территории или на территорию Соединенных Штатов, Австралии, Канады, Японии или любой другой юрисдикции, если какое-либо такое действие представляло бы собой нарушение соответствующих законов или требовало бы регистрации таких ценных бумаг в соответствующей юрисдикции. В Соединенных Штатах не будет осуществляться публичное предложение ценных бумаг.

Материалы адресованы и предназначены только для лиц на территории государств-участников Европейской экономической зоны, которые являются "квалифицированными инвесторами" в значении статьи 2(1)(e) Директивы ЕС о проспекте эмиссии (Директива № 2003/71/EC) (далее - "Квалифицированные инвесторы "). Кроме того, в Соединенном Королевстве материалы предоставляются и предназначены только для Квалифицированных инвесторов, которые являются лицами, имеющими профессиональный опыт в вопросах, касающихся инвестиций, подпадающими под действие статьи 19(5) Приказа (Финансовое содействие) 2005 года в рамках Закона Великобритании о финансовых услугах и рынках 2000 года (далее - "Приказ "), или которые являются лицами с высоким уровнем дохода, подпадающими под действие статьи 49(2)(a)-(d) Приказа, а также для других лиц, которым они могут на иных основаниях законным образом быть предоставлены (все такие лица далее совместно - "соответствующие лица "). Любая инвестиция или инвестиционная деятельность, которой касаются материалы, доступна только соответствующим лицам в Соединенном Королевстве и Квалифицированным инвесторам в любом государстве-участнике Европейской экономической зоны, кроме Соединенного Королевства, и будет осуществляться только с такими лицами. Прочим лицам не следует полагаться или совершать действия на основании материалов или какой-либо части их содержания. Если у Вас нет разрешения просматривать материалы на данном веб-сайте, или если Вы сомневаетесь, имеете ли Вы на это право, просьба покинуть данную веб-страницу. Такие материалы запрещено публиковать или иным образом перенаправлять, распространять или отправлять на территории или на территорию Соединенных Штатов, Австралии, Канады, Японии или любой юрисдикции, в которой такие предложения или продажи являются незаконными. Лица, получающие такие документы (включая депозитариев, номинальных держателей и доверительных управляющих), не вправе распространять или рассылать их на территории, на территорию или с территории Соединенных Штатов, Австралии, Канады или Японии.

Подтверждение понимания и принятие предупреждения

Я гарантирую, что я не нахожусь в Соединенных Штатах, а также не являюсь резидентом и не нахожусь в Австралии, Канаде, Японии или любой другой юрисдикции, в которой доступ к указанным материалам является незаконным, и я подтверждаю, что я не буду передавать или иным образом пересылать какие-либо материалы, содержащиеся на данном веб-сайте, какому-либо лицу в Соединенных Штатах, Австралии, Канаде, Японии или на любой другой территории, на которой любое такое действие нарушило бы какой-либо локальный закон или нормативно-правовой акт.

Я прочел и понял изложенные выше положения предупреждения. Я понимаю, что предупреждение может затронуть мои права, и соглашаюсь соблюдать его условия. Я подтверждаю, что мне разрешен доступ к данным материалам в электронной форме.